Ao receberem seus salários referentes ao mês de
março, muitos servidores da Administração Pública constataram um aumento
significativo do valor de suas remunerações. Isto é resultado da equiparação
salarial que era uma luta do SINDSERM desde setembro do ano passado, ao qual
reivindicávamos o cumprimento da isonomia salarial para cerca de 600 servidores
que exercem o mesmo cargo (ou categoria) e recebem salários diferenciados (em conformidade ao artigo 461 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT).
A equiparação salarial foi celebrada em reunião ocorrida com a Procuradoria do Município e, através desse acordo, alguns servidores obtiveram ganho de até 11,6% nos seus salários. A exemplo
concreto disso, apresentamos esse contracheque com aumento real de R$ 115 reais no salário-base de um servidor lotado na Secretaria de
Administração e que exerce a função de Auxiliar de Serviços Gerais filiado a
esta entidade classista:
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